![Nouvel décret n°2.19.793 relatif à la définition des secteurs et cas exceptionnels de signature d'un contrat de travail à durée déterminée (CDD) et stabilité social des salariés: quelles garanties? مرسوم تحديد حالات Nouvel décret n°2.19.793 relatif à la définition des secteurs et cas exceptionnels de signature d'un contrat de travail à durée déterminée (CDD) et stabilité social des salariés: quelles garanties? مرسوم تحديد حالات](http://www.cabinetcostas.net/wp-content/uploads/2020/08/BO_6906_Ar_page-0003.jpg)
Nouvel décret n°2.19.793 relatif à la définition des secteurs et cas exceptionnels de signature d'un contrat de travail à durée déterminée (CDD) et stabilité social des salariés: quelles garanties? مرسوم تحديد حالات
![شروط انتهاء عقد العمل غير محدد المدة | صحيفة المواطن الالكترونية للأخبار السعودية والخليجية والدولية شروط انتهاء عقد العمل غير محدد المدة | صحيفة المواطن الالكترونية للأخبار السعودية والخليجية والدولية](https://www.almowaten.net/wp-content/uploads/2022/06/FVRnIq7X0AAMEwA-613x800.jpg)
شروط انتهاء عقد العمل غير محدد المدة | صحيفة المواطن الالكترونية للأخبار السعودية والخليجية والدولية
Saleh Anwar El-Malatawy - #أنواع_عقد_العمل عندنا ٥ انواع هما كالتالي و إن شاء الله شرحهم تفصيلي بالاسفل :- - الوعد بعقد العمل - عقد العمل محدد المدة - عقد العمل الغير محدد
![المحامي | عمر المسلّم on X: "إذا لم يترتب على العقد تعويض مقابل إنهائه من أحد الطرفين يستحق الطرف المتضرر تعويضاً على النحو التالي : -أجر ١٥ يوم عن كل سنة من المحامي | عمر المسلّم on X: "إذا لم يترتب على العقد تعويض مقابل إنهائه من أحد الطرفين يستحق الطرف المتضرر تعويضاً على النحو التالي : -أجر ١٥ يوم عن كل سنة من](https://pbs.twimg.com/media/DdAzmdFXcAMJM3A.jpg)